Unternehmensentwicklung gelingt, wenn Technologieauswahl und -einsatz, Arbeitsorganisation und Mitarbeiterkompetenzen als Einheit und in ihrer wechselseitigen Abhängigkeit aufgefasst und behandelt werden. Die GFBM Akademie als eine Beratungs- und Bildungsgesellschaft zielt auf diese drei Kernelemente mit ihrem Beratungs- und Bildungsangebot sowie Kooperationsprojekten, wobei der Schwerpunkt auf der beruflichen Aus- und Weiterbildung von Lehr- und Fachkräften sowie zukünftigen Mitarbeitern in einem hochtechnologischen Umfeld – Automotive, Mechatronik, Automatisierungs- und Zerspanungstechnik – liegt. Kunden und Kooperationspartner sind deutsche und internationale Unternehmen, Hochschulen, private und öffentliche Bildungsdienstleister sowie Bildungs- und Arbeitsverwaltungen. Jedem internationalen Vorhaben geht eine genaue Analyse der regionalen und lokalen Situation voraus. Projektrealisierungen erfolgen dann mit eigenen wie auch mit externen Experten, die in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie z.B. SIEMENS und ABB sowie LÄPPLE ausgewählt werden.